Transformation. Gemeinsam. Gestalten.

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Print, Podcasts, Videos – Hörbares, Sichtbares und Lesbares über uns und unsere Themen in verschiedenen Medien.

  1. Neuerscheinung: Triple Transformation – New Work, Digitalisierung und Nachhaltigkeit

    Im Erich-Schmidt-Verlag erscheint im November 2024 das Buch "Triple Transformation - New Work, Digitalisierung und Nachhaltigkeit", an dem Sabine und Alexander Kluge mit einem eigenen Beitrag zu Graswurzelinitiativen mit ...

  2. „Innovation leben“ – Sabine Kluge im Podcast mit Dr. Tanja Jovanovic

    Was sind eigentlich Innovations-Pioniere und welche Kompetenzen sollte eine Führungskraft mit sich bringen, um bei der Vielschichtigkeit der komplexen Arbeitswelt nicht auf der Strecke zu bleiben? Sabine Kluge im Podcast Interview mit Dr. Tanja Jovanović über Kompetenzen der Zukunft, Persönlichkeitstypen und 3 goldene Regeln.

  3. Aufzeichnung der WOLiversum #9: Working Out Loud Coaching & Mentoring

    Am 3. Juni waren Sabine und Alexander Kluge beim WOLiversum dabei - ein wöchentliches Format in dem Working Out Loud (kurz WOL) mit all seinen Facetten betrachtet wird.

  4. GVP Keynote Sabine Kluge

    Tag der Personaldienstleister: Die Herausforderung liegt im Miteinander

    Am "Tag der Personaldienstleister" des Gesamtverband der Personaldienstleister (GVP) wird Sabine Kluge die Keynote mit dem Titel "Unternehmertum zwischen Popcornmaschine und Achterbahn: Erfolgreiche Führung und Zusammenarbeit in herausfordernden Zeiten“ ...

  5. Alexander Kluge zu kollaborativem Arbeiten und Mindest im Energate Magazin

    Beitrag von Alexander Kluge über kollaboratives Arbeiten und Mindest in der Januar-Ausgabe des Energate Karriere-Magazins.  Zum Artikel (ab Seite 24):  https://www.energate-magazine.de/de/profiles/c3bf0b9b0d37-energate-magazine/editions/energate-jobs-karrieremagazin-der-energiewirtschaft/pages/page/13

  6. Sabine Kluge: Impulsvortrag „Kräfte in der Gesellschaft wachküssen, Graswurzelinitiativen bündeln“

    Sabine Kluge mit einem Impulsvortrag zur GPM Gründungsveranstaltung der Fachgruppe "Gesellschaftliche Transformation" am 02. Oktober 2023.

  7. Keynote Würth Logistics Summit

     On 13th and 14th September 2023 the first Würth Group Logistics Summit took place at the CARMEN WÜRTH FORUM in Künzelsau, Germany. Over 120 logistics managers from Würth ...

  8. Alexander Kluge in HORIZONT: „Vertrauen und Respekt als Basis für gute Kollaboration“

    Mit HORIZONT sprach Alexander Kluge über neue Formen der Zusammenarbeit und die Herausforderung der hybriden Arbeitswelt. Neben den vielen Chancen, die in zeit- und ortsunabhängiger, verteilter Zusammenarbeit liegen, ...

  9. Sabine Kluge im Interview: Wir wollen Spuren hinterlassen

    Im Interview mit dem COPETRI Team spricht Sabine Kluge über ihren Blick auf die Herausforderungen der Transformation. "Das Zeitalter misstrauischer Arbeitgeber:innen sollte vorbei sein. Dass Professionals im ...

  10. Digital Pioneers Podcast: Transformationsrealität im Mittelstand

    Sabine und Alexander Kluge waren zu Gast im Digital Pioneers Podcast und sprachen mit Nele Kreysing über ihre Erfahrung, was Organisationen im Zuge der Transformation bewegt. 👉 https://digitalpioneers-podcast.podigee.io/ ...

  11. Copetri Podcast: Better change a running system!

     Im Copetri Podcast sprechen Sabine und Alexander Kluge mit Copetri Co-Founder Ralf Hocke über ihre Sicht auf die Transformation in Organisationen. Wie können wir Verhältnisse schaffen, die ...

  12. #IOMTalk: Wo stehen wir beim Thema Hybrid Work?

      Die Aufzeichnung des Gespräch zum Thema #HybridWork findet sich hier auf LinkedIn 👉 https://www.linkedin.com/events/imgespr-chmitalexanderklugezums7033340376346173440/comments/

  13. Live Talk: Fachkräftemangel in Deutschland

     Sabine Kluge war zu Gast bei den New Work Kits on the Blog und sprach mit Dörte Deniz über die politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Gründe für ...

  14. Sabine Kluge im Interview: Die Zukunft ist partizipativ

    "Mehr Selbstverantwortung, mehr Partizipation, mehr Flexibilität in Bezug auf Arbeitsort- und zeit, echte Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind nicht verhandelbare Selbstverständlichkeiten." Im Interview mit "Erfolg und Business spricht ...

  15. Workplace Experience Podcast: Alexander Kluge über die Anpassungsschmerzen der Organisation von Arbeit nach der Pandemie

    Im Workplace Experience Podcast spricht Host Björn Negelmann mit Alexander Kluge über den Status Quo bei der Workplace Experience in den Unternehmen. Es geht im weitesten Sinne um ...

  16. Personalmanagementkongress: #WOL4HR Initiative übergibt Spenden

    Am 29. und 30. September 2022 trafen sich 1.500 Personaler:innen zum Personalmanagementkongress in Berlin. Unter dem Motto „Außergewöhnlich“ fand alles seinen Platz: Wiedersehensfreude, Austausch, gemeinsames Lernen und Vernetzen. ...

  17. The Mentoring Club präsentiert Sabine & Alexander Kluge

    Eine Riesenpanne oder ein Glücksfall für die Veränderungsfähigkeit von Unternehmen? Wir haben uns in den letzten Jahren intensiv mit Bewegungen aus der Mitte von Organisationen beschäftigt, also mit Basisinitiativen, die ...

  18. Ranking Personalmagazin: Sabine Kluge

    Das Personalmagazin hat zum dritten Mal die reichweitenstärksten #HR-Influencer veröffentlicht - und Sabine Kluge ist auch in diesem Jahr dabei. "Sie macht sich für die Verbesserung der Arbeitswelt ...

  19. swinx award 2021: sabine kluge

    Zusammen mit 5 weiteren #HR Persönlichkeiten wurde Sabine Kluge mit dem swinx Award 2021 ausgezeichnet! Der Beitrag zum nachlesen: https://lnkd.in/eM78tqfw

  20. Sabine Kluge im lernOS Podcast: WOL und lernOS

    Im Rahmen des Abendprogramms der lernOS Convention 2021 „Agil trifft Lernende Organisation“ spricht Simon Dückert mit Sabine Kluge WOL und lernOS. Es geht sowohl um soziales Lernen in ...

  21. Sabine Kluge zu Gast im si:cast Podcast: Veränderung und Transformation

    Rona von Zander spricht im si:cast Podcast mit Sabine Kluge über Veränderung und Transformation - nicht nur in Organisationen, sondern auch persönlich und gesellschaftlich. Veränderung entsteht nicht 'von ...

  22. Strandkorb Talk: Über New Work, Gestaltungsmonopole und Graswurzelinitiativen

    Im Rahmen des NØRD-Festivals traf MV Works prominente Vertreter der New Work Szene - im Strandkorb. Das Gespräch beleuchtet die Aspekte von sich verändernden Anforderungen an Unternehmen, denorganisatorischen ...

  23. Zu Gast im New Work Chat bei Gabriel Rath

    Blogger, Rapper, Medien-Mann Gabriel Rath besuchte uns an der Ostsee und wir führen ein wunderbares Gespräch über unseren Werdegang, Projekte rund um New Work, neue Formen der Kommunikation ...

  24. Graswurzelinitiativen auf der Handelsblatt-Konferenz Change.Digital 2020

    Was passiert eigentlich, wenn sich Mitarbeitende selbstorganisiert in Bewegung setzen, um ihr Unternehmen zu verändern? Eine Graswurzelinitiative hat das Potenzial, Organisationen nachhaltig zu verändern. Darüber sprachen Sabine und ...

  25. ManagerSeminare Titel über Graswurzelinitiativen: Hier wächst was!

    Das managerSeminare macht unser Buch zu "Graswurzelinitiaven in Unternehmen" zur Titelstory: "Einfluss nehmen ohne Positionsmacht oder Auftrag? Das ist in den meisten Organisationen nicht vorgesehen. Möglich ist es ...

  26. Daimler Mobility AG: Sabine Kluge & Jörg Lamparter sprechen über Unternehmenstransformation

    Veränderung holt uns aus unseren Komfortzonen. Es gibt keinen Weg zurück und das ist vielleicht auch gut so. Denn in Veränderungen liegen Chancen für Neues, sowohl für Individuen ...

  27. m.next Podcast: Wer sagt denn, dass Elefanten nicht tanzen können?

    Im m.next Podcast spricht Sabine Kluge mit Detlef Altenbeck über Veränderungen in Organisationen, Arbeitskultur, Führung und New Work. Es geht um Homeoffice und die Zukunft von Büros, ...

  28. Wenn Transformation die Herausforderung ist…

    ... warum ist Vernetzung dann die Antwort? Alexander Kluge spricht auf der Mission-M Konferenz über Transformation und Vernetzung, über neue Formen der Zusammenarbeit und wie wir alte Denk- ...

  29. Alexander Kluge im Gespräch: Live Podcast auf der Mission M

    Aus Anlass der Mission-M Konferenz hatte die Baden-Württemberg Stiftung zum Live Podcast geladen. Im Gespräch mit Julia Kovar-Mühlhausen geht es um den digitalen Wandel im Mittelstand, die Kraft ...

  30. Sabine Kluge im New Work Stories Podcast

    Sabine Kluge ist zu Gast im New Work Stories Podcast. "In einer komplexen Arbeitswelt gelingt nachhaltiges Unternehmertum nur, wenn sowohl die Unternehmenskultur als auch die wirtschaftliche Zukunftsfähigkeit ...

  31. Kaffeepause mit Sabine Kluge: Über Führung, Bewegung aus der Mitte und guten Kaffee

    Im Rocketeer Magazin spricht Sabine Kluge über Transformation, Bewegung aus der Mitte von Organisationen und was eigentlich gute Führung ausmacht: "Zuhören und sich selbst reflektieren können. Immer ...

  32. Alexander Kluge über Spinnen und Seesterne – und was das mit Vernetzung und Transformation zu tun hat

    Im Gastbeitrag auf More Than Digital spricht Alexander Kluge über die Herausforderung, neue Organisationsformen für Unternehmen zu finden, die der zunehmenden Komplexität der Umfeldbedingungen gerecht werden. Dabei kommt im ...

  33. ICH WIR ALLE: Sabine und Alexander Kluge im Gespräch mit Birgit und Martin Permantier

    Mit Birgit und Martin Permantier sprechen Sabine und Alexander Kluge über ihr Buch "Graswurzelinitiativen in Unternehmen" und über Wandel aus der Mitte von Organisationen. "Können Mitarbeiter aus der ...

  34. Our Job To Be Done: Sabine und Alexander Kluge sprechen über Graswurzelinitiativen

    Sabine und Alexander sprechen im Podcast "Our Job To Be Done" mit Johannes Ceh über unser Buch, über Mitarbeiterinitiativen aus der Mitte von Organisationen, über neue Führung in Organisationen und das Überleben von Unternehmen in der komplexen Welt von heute.  Wir sprechen darüber, welche Mittel Mitarbeiter heute nutzen können, um sich zu organisieren, was das für die traditionelle Hierarchie bedeutet und welche Chancen im neuen Miteinander, im neuen Gestalten von Organisationen mit Hilfe von Graswurzeln, die den Humus für Veränderung bilden, liegen.

  35. Interview mit Sabine Kluge: New Work im Krisenmodus

    Sabine Kluge im Interview mit der Dan Academy über den Status von New Work, die Transformation im Krisenmodus und die Frage, wie man die Zukunft jetzt am besten ...

  36. #IOMtalk: Der Digital Workplace und die Transformation der Organisation

    Auf dem IOM Summit 2019 sprach Alexander Kluge mit Julia Wieland (SMA Solar Technology AG), Gabriel Rath (OstseeSparkasse), Fabian Schütz (Otto Group) und Harald Schirmer (Continental) über die Rolle des digitalen Arbeitens, Teilens und Lernen in der neuen Arbeitswelt und die Frage, wann wir eigentlich endlich endlich fertig sind mit der Transformation. Die Fortsetzung folgte nun.

  37. Sabine Kluge im Haufe-Interview: Übersteht #NewWork die Krise?

    Die Industrie befindet sich in einer Rezession. Sabine Kluge erklärt im Interview mit dem Personalmagazin, wie sich aus ihrer Sicht die Krise auf New Work auswirkt. Personalmagazin: In ...

  38. Podcast: Macht Working Out Loud glücklich?

      Working Out Loud is eine Lernmethode für die vernetzte Arbeitswelt und beschreibt gleichzeitig eine Arbeitshaltung, um in komplexen Zeiten mit der Hilfe des Netzwerks Ziele  zu ...

  39. New Work am Plattenteller

    "Es geht immer nur um eins: Wir wollen bessere unternehmerische Entscheidungen treffen." Uwe Berger, der Mann hinter überwegs, spricht im  #vinyltalk mit Alexander Kluge über New Work und Transformation, ...

  40. Futur X: Wie werden wir morgen zusammenarbeiten

    Mit Futur X hat sich die VGH Versicherungsgruppe ganz bewusst die Laus in den Pelz gesetzt. Im positivsten Sinne. Die Aufgabe der Innnovationsentwicklungseinheit mit eigener Rechtsform, aber mit ...

  41. #AudiVoices: Culture & Network Day der Audi AG

    Sabine Kluge war eingeladen, den Culture & Network Day der Audi AG mitzugestalten. "Culture change is a process that requires an open mindset and a will to actively ...

  42. Sparkassen fördern Vernetzungskompetenz der Mitarbeiter

    Der Aufbruch der Sparkassen in die vernetzte Arbeitswelt. Seit vielen Jahren unterstützen #KlugeKonsorten den Wandel in der Sparkassenwelt mit Initiativen zu vernetzter Kommunikation, offener Zusammenarbeit und einer veränderten Haltung ...

  43. „Die Anstifterin“: Sabine Kluge geehrt als eine der 40 HR Köpfe

    Alle zwei Jahre veröffentlicht das Personalmagazin, eine der führenden Fachzeitschriften für Personaler in Deutschland, eine Liste der führenden Persönlichkeiten im Personalwesen. Sabine Kluge ist in diesem Jahr am Mittwochabend in Frankfurt als „Anstifterin“ und Gestalterin der HR Szene gewürdigt worden.

  44. „Working out Loud – Die offene Arbeitshaltung bereichert Unternehmen“ – Sabine Kluge im Interview mit Marketing in Westfalen

    Von der Arbeitshaltung offen zu kommunizieren und Wissen zu teilen, profitieren Mitarbeiter und Unternehmen gleichermaßen. Wie "Working out loud" (WOL) in den Berufsalltag integriert werden kann und was ...

  45. Mut machen: Sabine Kluge im Dialog mit Johannes Ceh von „Our Job To Be Done“

    Der Podcast "Our Job To Be Done" von Kolumnist Johannes Ceh erarbeitet Herausforderungen unserer Zeit. In dieser Episode ist Sabine Kluge zu Gast und beleuchtet im Dialog mit ...

  46. „New Work“ – oder gleich „New System“ – Sabine Kluge und Dr. Christian Kugelmeier im Dialog

    New Work" - oder gleich "New System" - Sabine Kluge und Dr. Christian Kugelmeier diskutieren im Changement Magazin der Handelsblatt Fachmedien.   Das Changement Magazin greift eine kontroverse ...

  47. #NewWorkChat: Transparente Zusammenarbeit, offene Kommunikation und New Work im Gespräch mit Gabriel Rath von der Ostseesparkasse

    Gabriel Rath - Daddy, Rapper, Social Media Experte -  ist sicher einer der ungewöhnlichsten Mitarbeiter, die Verantwortung für den digitalen Umbau ihres Instituts in der Sparkassenfinanzgruppe tragen. Umso mehr ...

  48. Wenn einer eine Transformationsreise tut

    "Zuerst ist unser Vorstand ins Silicon Valley gefahren…" Wie oft erzählten uns Kunden in den letzten Jahren von diesem Auftakt der Transformationsreise ihres Unternehmens. „Digital Journeys“ sind gewiss ...

  49. Deutscher Personalwirtschaftspreis: Siemens erhält Auszeichnung in der Kategorie Leadership

    Der Sieger in der Kategorie Leadership beim Deutschen Personalwirtschaftspreis 2018 ist Siemens. Top! #HRmacht @Siemens pic.twitter.com/mmKUPHbONq — Personalwirtschaft (@personaler_de) 10. September 2018 Bei der gestrigen Verleihung des ...

  50. Firmenfunk Podcast: Über Zero-e-Mail und eine Kultur der offenen Zusammenarbeit

    In der aktuellen Folge des Firmenfunk-Podcast spricht Leonid Lezner mit Alexander Kluge über das ambitionierte Ziel “Zero-E-Mail”: Warum ist e-Mail das unpassende Werkzeug, wenn es um Zusammenarbeit geht? Welche Haltung ...

  51. Wunsch nach Wandel – Wie wollen wir arbeiten? Zwischenbilanz zur New Work Bewegung

    "Um es klar zu sagen: Unternehmen, die diese organisatorische Disruption nicht erfolgreich meistern, die es nicht schaffen, ihre DNA anzupassen und eben nicht nur Prozesskosmetik zu betreiben, werden ...

  52. XING New Work Session: „Digitalisierung heißt: Raus aus dem Silo, raus aus der Hierarchie!“

    Sabine Kluge im XING Talk auf der New Work Session im Straßenbahndepot in Halle: Dabei sollten vor allem die Entscheidungsprozesse überdacht und angepasst werden, plädiert Sabine Kluge, Gründerin ...

  53. Working Out Loud auf der re:publica 2018

    Im Rahmen des #HRfestival auf der re:publica haben Katharina Krentz (Senior Consultant New Work & Digital Collaboration) und Alexander Kluge einen "Schnupperkurs" zum Thema Working Out Loud durchgeführt. ...

  54. Neuerscheinung: Kompetenzen der Zukunft – Arbeit 2030

      Unternehmen stehen heute vor der Herausforderung, die Entwicklung von Kompetenzen systematisch zu gestalten und in den Wandel ihrer Organisation zu integrieren. Im Haufe Verlag erscheint im ...

  55. Transformation muss aus der Mitte kommen: #MoT Cast – Sabine und Alexander Kluge im Gespräch mit Ingo Stoll

    <span data-mce-type="bookmark" style="display: inline-block; width: 0px; overflow: hidden; line-height: 0;" class="mce_SELRES_start">?</span> Masters of Transformation: Vielen Dank, lieber Ingo für die große Ehre und das großes Vergnügen dieses sehr bewegenden ...

  56. Sabine Kluge im LovingHR Podcast zur Zukunft des Lernens in Unternehmen

    Vernetzung, Achtsamkeit und Selbstorganisation als Eckpfeiler: Über die Zukunft des organisationalen Lernens spricht Sabine Kluge in ihrem aktuellen Interview mit lovingHR. [embed]https://soundcloud.com/loving-hr/lhr-21-working-out-loud-achtsamkeit-zukunftiges-lernen-und-esn-mit-sabine-kluge[/embed]

  57. Team Siemens gewinnt den XING New Work Award 2018!

    Auf der seit Wochen mit über 1500 Teilnehmern ausverkauften XING New Work Konferenz in der Hamburger Elbphilharmonie wurden heute der XING New Work Award 2018 verliehen. Über 50.000 Stimmen wurden ...

  58. #DigitalWorkplace und die #DigitalTransformation: Interview im Vorfeld der #CeBITEDA

    Auf der CeBIT Enterprise Digital Arena stehen digitaler Arbeitsplatz und die Herausforderungen der digitalen Transformation im Mittelpunkt. Ich werde einige der Sessions moderieren und habe im Vorfeld ...

  59. #ioms16 – Die Rolle von HR in der digitalen Transformation

    Auf dem IOM Summit  2016 hatte ich am vergangenen Mittwoch das Vergnügen, das Abschlußpanel mit Dr. Ole Wintermann (Senior Project Manager "Zukunft der Arbeit" Bertelsmann Stiftung), Harald Schirmer ...

  60. Enterprise Social Networks: Warum? (Video)

    Impulsvortrag beim Kick Off des internen sozialen Netzwerks "OSV-CONNECT" (mit freundlicher Genehmigung des Ostdeutschen Sparkassenverbands hier in Auszügen veröffentlicht).

  61. Video: Social Business Session at SocialConnections VI

    Mitschnitt der Session über einen Social Business Referenzfall aus dem Mittelstand auf der Social Connections VI in Prag.
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