#berlinDWM: Wenn Unternehmen Wandel verkünden – und sich wenig ändert

WeWork Kurfürstendamm
Kurfürstendamm 11
Berlin

Unser nächstes Meetup findet im Vorfeld der Berlin Change Days statt und stellt die Frage in den Mittelpunkt, wie Wandel in Organisationen auf allen Ebenen vorangetrieben werden kann und warum von oben verkündete Change Programme so oft scheitern. Das Workplace Meetup behandelt außerdem die Frage, warum Wandel von Oben oft nur Schein-Initiative ist, “Unternehmenstheater” oder “Flausch-Rhetorik”, wie Lars Vollmer es nennt.

Wir haben ein hochkarätiges Panel, das mit Euch die Themen diskutieren wird:

– Céline Schillinger, (http://weneedsocial.com/) Trägerin des “Ordre national du Mérite”, Head of Quality Innovation & Engagement at Sanofi Pasteur
– Christina Bösenberg, Agile Transformation Agent & Business Innovation Manager, Thought Leader Transformation, Haufe Group, Autorin von “Im Mittelpunkt steht der Mitarbeiter”

Zur Anmeldung geht’s hier 

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